2018.10.12

出世については資格やスキル以外にもいろんな要素が絡んでくるので、なかなか答えるのが難しいですね…(笑)
「せっかく人事になったのなら」というトーンで答えるなら、社労士とか衛生管理者とか…直接的に業務に関わるとは限りませんが、知識として持ってると、業務で何かを判断する際の知識のひとつとして役立つときがくるのでは、と思います。

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さいまる_IT企業人事さんが過去に答えた質問
2018.10.15

19卒です。 どうしても行きたい業界があります。 経済的な理由で就職浪人はできないため内定はその ままに就職活動をしています。 先月まではなんとも思わなかったのですが、内定式 後の今、浮気をしているような罪悪感があります。 内定先には就活を続けていることは言っていません (内定後のアンケートでその業界を目指していたこ とは書いてあります) 新卒はだいたいいつくらいまで辞退者がいますか? 自分の人生の方が大切なのは分かりますが、人事も 同期もみな良い人なので心が痛いです。 2月までに内定が出るところは受け続けたいのです が、やはり採用側としては嫌ですよね? 内定先はITなので同じIT企業の人事の方に質問しま した。よろしくお願いします。

2018.10.14

こんにちは。 現在大学4年生で、行きたい企業があります。とり あえず今何かできることはないかとOB訪問に先日 行きました。 その企業の夏にある長期インターンに合格したいの ですが選考の際に志望動機として元々行きたかった がOB訪問をしたことでさらに気持ちが強くなっ た。ぜひインターンの中で実際の現場を見てみたい と言うのは人事的な立場から見てどう思われます か? よろしくお願いします!

2018.10.12

人事の世界で出世する(?)のに必要な資格と か、おすすめの資格とかありますか? べつに資格取ったところで「だから何」ってなる のはイメージできますが、業務に生きるなら挑戦 したいです!

2018.10.9

「こんにちは」って挨拶した瞬間面接官に笑われた ことがあります。何が原因でしょうか。

2018.10.9

人事未経験の社会人は「たった10分〜15分で学生 のことなんてわかることない」と言いますが、人事 の方は「これまで何千何万と学生を見てきたので、 少し話せばわかる」と言います 人事の方って学生の嘘や本音を見抜けるものなので すか?